JUSTIÇA DE BH PEDE FIM DA GREVE

Procurador-geral do município participou da audiência de conciliação entre trabalhadores e empresas

Publicação: 13/03/2012 19:35 Atualização: 13/03/2012 19:40

O procurador-geral de Belo Horizonte, Marco Antônio Resende, pediu ao vice-presidente do Tribunal Regional do Trabalho, desembargador Marcus Moura Ferreira, que determine o fim imediato da greve dos rodoviários. Ele participou da audiência de conciliação entre os trabalhadores e as empresas, que teve início no começo da noite desta terça-feira, manifestando a preocupação do município com a paralisação no transporte coletivo que, desde a manhã dessa segunda-feira, prejudica a população da cidade.

Saiba mais...

 Número de ônibus em circulação aumenta em BH durante greve Rodoviários mantêm greve e vão recorrer da determinação judicial Justiça determina que 70% da frota de ônibus atenda população no horário de pico Rodoviários aceitam reajuste, mas greve continua na Grande BH Ônibus circulam com mais de 70% de viagens previstas em todas estações Rodoviários seguem decisão judicial e ônibus circulam lotados no horário de pico Greve dos rodoviários continua pelo menos até a próxima quinta-feira

O município não pode interferir diretamente no processo de negociação. Segundo o procurador-geral Marco Antônio Resende, o que cabe à prefeitura é tentar sensibilizar ambas as partes para que busquem, no menor prazo possível, uma solução a fim de não provocar tantos prejuízos à cidade. Ele argumentou ao desembargador que uma vez já tendo sido instaurado o dissídio, a Justiça deveria intervir também na greve. Ele ressaltou ainda o descumprimento, por parte dos rodoviários, da liminar que determinou a manutenção de 50% da frota de ônibus em circulação durante todo o dia, sendo que nos horários de pico o índice deveria ser de 70%.

GREVE EM BELO HORIZONTE

No segundo dia de paralisação dos rodoviários na Grande Belo Horizonte – que inclui, entre outras, as cidades de Betim, Contagem e Confins – a Justiça determinou que a partir desta terça-feira pelo menos 70% da frota de ônibus deve voltar a circular durante o horário de pico, que vai das 6 horas às 9 horas, no período da manhã, e das 17 horas às 20 horas, entre a tarde e a noite. A multa para o descumprimento da decisão é de 30 000 reais ao dia, a ser cobrada do sindicato dos trabalhadores.

A decisão foi expedida pelo desembargador Marcus Moura Ferreira, do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região (TRT). Ele marcou uma reunião de conciliação entre os sindicatos patronais e os representantes dos trabalhadores que acontecerá no TRT, às 17 horas desta terça.

Ainda parado – Nesta manhã, os usuários de ônibus na Grande BH, estimados em pelo menos 1,6 milhão apenas na capital, mais uma vez enfrentaram problemas para se deslocar em virtude da paralisação. Mais uma vez, apenas de 15% a 30% do total de veículos circulava pelas ruas de BH e cidades vizinhas. Três dos cinco terminais mantidos pela Empresa de Transportes e Trânsito de Belo Horizonte (BHTrans) operavam com capacidade abaixo de 40% às 11 horas.

Os pontos mais críticos, segundo a BHTrans, eram as estações de Barreiro e Diamante. Na primeira, apenas 18% das viagens programadas para o período eram cumpridas, enquanto no segundo terminal, a proporção era de 12%.

Em nota, a BHTrans informa que o volume de veículos em circulação na capital não era o suficiente para atender a demanda da população. Portanto, diz o comunicado, “a BHTRANS aguarda o desenrolar da audiência de conciliação entre o sindicato patronal e os empregados no Tribunal Regional do Trabalho, que deve acontecer ainda hoje”.

Reajustes – Os rodoviários negociavam há semanas reajustes salariais e outros benefícios, como participação nos lucros e aumento no benefício do vale refeição. Eles já tinham recusado uma proposta do Sindicato das Empresas de Transporte de Passageiros de Belo Horizonte (Setra-BH), que na semana passada ofereceu uma ampliação de salários de 13% mais participação nos lucros para cobradores e motoristas, além de reajuste de 9% para empregados da área administrativa, quando, neste domingo, decidiram cruzar os braços.

HOMOLOGAÇÃO O QUE QUER DIZER.

Uma das questões trabalhistas que mais causa dúvidas é a da homologação trabalhista. A homologação é a conferência feita pelo Sindicato da categoria para verificar se os valores pagos ao trabalhador na rescisão do contrato de trabalho estão corretos.

A homologação é necessária quando o trabalhador pede demissão ou quando o empregador dispensa o trabalhador sem justa causa.

Trabalhador e empregador comparecem juntos ao Sindicato para que haja a conferência do pagamento dos valores devidos. O pagamento das verbas rescisórias deve ser feito com cheque visado, depósito bancário ou dinheiro.

Direitos devidos que não estiverem sendo pagos ao trabalhador, serão registrados no verso do Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho.

O trabalhador não deve assinar nenhum documento sem que esteja assistido pelo Sindicato, nem deve devolver quaisquer valores ou cheques ao empregador após a homologação.

Portanto fica aqui a nossa orientação: não deixe de procurar a orientação do Departamento Jurídico do Sindicato nos casos de demissão sem justa causa, e também, procure o dirigente sindical.

MOVIMENTO DE GREVE, VEJA COMO FUNCIONA

No Brasil, a greve é um direito garantido pelo artigo 9º da Constituição federal Brasileira de 1988.

"Art. 9º É assegurado o direito de greve, competindo aos trabalhadores decidir sobre a oportunidade de exercê-lo e sobre os interesses que devam por meio dele defender. § 1º A lei definirá os serviços ou atividades essenciais e disporá sobre o atendimento das necessidades inadiáveis da comunidade. § 2º Os abusos cometidos sujeitam os responsáveis às penas da lei."

Outras leis regulamentam a greve em setores de extrema importância social como, saúde, educação, segurança pública, entre outros, constituindo-se a Lei 7.783 de 28 de junho de 1.989 o principal instrumento de regulamentação do exercício deste direito.

Para que uma greve tenha início é necessário que os trabalhadores aprovem em assembléia o chamado Estado de Greve, ou seja, prazo legal de 48 horas antes de se iniciar de fato o movimento de greve.

Esse prazo de 48 horas é importante, porque ele permite que as partes envolvidas, trabalhadores e empresa, possam chegar a um acordo que venha a contemplar os trabalhadores em suas reivindicações, evitando assim a Greve de fato.

Se não houver acordo entre as partes de pois das 48 horas, ou a proposta sobre determinada reivindicação não atender às reivindicações da categoria, pode então ter inicio o movimento grevista.

Durante o período de greve, o Sindicato da categoria e a empresa podem continuar as negociações sobre determinada reivindicação, ou, se estiverem esgotadas as margens de negociação, ambas as partes podem solicitar a mediação da Justiça do Trabalho para a solução da questão.

O Sindicato entende que a intervenção da Justiça deve ser utilizada como último instrumento para a busca de uma solução para qualquer tipo de impasse entre trabalhadores em empresa.

Muitas vezes, uma questão local e pontual será decidida por um desembargador que se encontra em outra região do Estado e não conhece a realidade na qual os trabalhadores estão inseridos e a sua luta.

Alguns sindicatos, porém, entendem que é mais facil jogar a decisão para a justiça e se omitir de suas obrigações na defesa dos trabalhadores.

Eu defendo o direito à negociação coletiva e o irrestrito direito de greve como instrumento legítimo de luta da classe trabalhadora.

Enfim, a greve é um meio e não uma finalidade para os trabalhadores. É um instrumento de luta legitimo e que busca a defesa e garantia dos direitos da Classe Trabalhadora.

O QUE QUER DIZER "GREVE"

Como o momento é de greve, resolvi aprofundar um pouco mais a respeito desta palavra “greve” que é de origem francesa. Vem de “grevè”, que significa “não trabalho” em função de paralisação determinada por trabalhadores em luta por melhores condições de trabalho e salário. A greve é um fenômeno social, condicionada por fatores sociais, políticos e econômicos, e quase sempre se caracteriza como um meio de pressão contra o empregador para obter uma reivindicação de interesse coletivo. Como se diz o velho ditado, “o exemplo tem que vir de casa”, não vejo vereadores, prefeitos, deputados estaduais e federais, ministros, secretários e governadores, fazerem greves por melhores condições de trabalho e salários. Isso porque anualmente, e quase sempre na calada da noite, eles aumentam os próprios salários de forma exorbitante e sem precisar consultar aqueles que lhe elegeram e que pagam rigorosamente os impostos que sustentam a classe política. A maioria dos mandatários recebe verbas de indenização para comprar gasolina, passagens aéreas, alimentação, mobiliarem apartamentos, cartão de crédito sem limite e sem controle, verba para segurança, empregados domésticos e assessores. Isso sem falar nas propinas que recebem.

Quando funcionários públicos, sejam militares ou não, são descobertos recebendo propinas, fazendo segurança particular, trabalhando de informantes para bandidos, roubando ou traficando para complementar seu salário, a punição é rápida e rigorosa. Concordo com isso, quem erra deve pagar pelo erro e, dependendo da gravidade, merece mesmo ser expulso e preso. Só penso que o mesmo deveria acontecer com políticos de nosso país flagrados em situações idênticas.

Fico as vezes tentando achar as respostas para essas coisas e sempre me revolta a pensar na desigualdade, mas espero que para obter a resposta espero que cada um reflita e analise friamente. E, no dia das eleições que esta chegando aproveite esta análise para escolher candidatos que realmente estejam comprometidos em administrar bem nosso sindicato,  município, estado e país.

RUAS DE ICARAÍ TERÃO SENTIDO DE DIREÇÃO INVERTIDO

RUAS DE ICARAÍ TERÃO SENTIDO DE DIREÇÃO INVERTIDO

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Ao informar as alterações no trânsito, o Presidente da Nittrans, engenheiro Sergio Marcolini, disse que o plano destinado a modificar os parâmetros de mobilidade urbana, através de um sistema de transporte mais eficiente e seguro, seguirá sendo implantado paulatinamente, com adequação do sistema viário, entre o Centro e o Largo da Batalha, conforme o planejamento da Prefeitura de Niterói. Dentre as mudancas previstas, em Icaraí, a inversão do sentido de direção em parte da Rua Mem de Sá, onde o trânsito passará a fluir no sentido do Campo de São Bento, com estacionamento proibido em toda a sua extensão. Essa alteração acontecerá em data proxima a implantação de mão única na Avenida Roberto Silveira que passará a operar com cinco faixas de rolamento no sentido Centro e Ponte Rio-Niterói, duas das quais exclusivas para a circulação de ônibus, prevista para a segunda semana de fevereiro. Também está prevista a mudança do trânsito na Rua Otavio Kelly, que terá o sentido de direção invertido para fluir da Rua Lopes Trovão para Rua Ari Parreiras, com eliminação do estacionamento do lado direito no sentido de circulação. Quando a Avenida Roberto Silveira vier a operar em mão única, também haverá mudança no sentido de direção da Rua Silvestre Rocha, para permitir o retorno da Rua Ari Parreiras.

PROPOSTA DA ASSEMBLÉIA 2012 DOS RODOVIÁRIOS

Olá amigo rodoviário.

Venho informar a respeito das propostas que foram feitas ontem em assembleia, e digo que foi justa em vista com a realidade de nosso país. Pra quem não sabe, o salário mínimo foi para R$ 622, isso complicou muito quem recebe o salário  família, e só terá direito ao integral quem ganha até R$ 608. Assim, o trabalhador que até Dezembro recebia a parcela integral, de R$ 29,43, a partir de agora vai ganhar R$ 22. É quase R$ 8 a menos por filho. Isso, sem falar, que, se continuasse a receber o salário família integral, teria direito a R$ 31,22. Bem mas enfim... o nosso reajuste ele é baseado na inflação, e como base, em  2011, o Índice do Custo de Vida – ICV, calculado pelo DIEESE – Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Sócio econômicos  teve aumento de 6,09% e o sindicato sempre pediu uma base de 2 a 3 % acima da inflação, sendo que a inflação não chegou a 7% dai novamente teríamos  uns 10%.

O nosso presidente pediu em reunião com as centrais sindicais 20%, mais foi o único, posto em votação o consenso foi de 16%. Sobre a cesta básica foi de quase o dobro, R$150,00, triênio, e PLR, que é a participação dos lucros nos resultados. Agora é esperar a próxima reunião para sabermos o que os patrões decidiram, e assim votaremos novamente para firmarmos nossos direitos. Um fato curioso que ouve ontem na assembléia, qualquer associado pode falar quando inscrito, e assim expressar sua proposta. Eu particularmente não falei, pois as propostas levantadas eram exatamente as mesmas, mas meu amigo Samuel cujo respeito muito, eu na eleição passada   o indiquei para o meu cargo que concorreria na chapa de oposição, que desisti devido ao que acredito. E lá no momento da sua fala o mesmo expressou a indignação a respeito do motorista júnior, ele só não lembrava da assembléia de votação para tal finalidade, até porque ele não não estava presente, mas foi infeliz no término de sua fala dizendo assim ''meu patrão é uma bênção'' elogiando a empresa ou sei lá o que passou em sua cabeça. Uma coisa eu garanto, se não tiver cobrador para eu trabalhar, não pego micro, faço valer meu direito, agora Samuel hummm??? Esse não diz não ao patrão. Então fica a pergunta? Defender o que? Pra quem? E mais não teve coragem de participar da comissão de salário, acho porque ficou com medo de dar de cara com o patrão. Depois dessa chega né??? Até a próxima...

CONVENÇÃO COLETIVA 2011

http://www.setrerj.com.br/dados/conv_coletiva2011.pdf

FALTA FISCALIZAÇÃO TERMINAL

 Hoje venho falar de um problema que diariamente acontece no Terminal Rodoviário João Goulart, no Centro de Niterói, pessoas que arriscam as vidas atravessando entre as plataformas dos ónibus mesmo sendo proibido.

Mesmo ciente do perigo da travessia,  os passageiros  preferem assumir o risco.

Infelizmente pela falta de organização do tráfego dentro do terminal, é comum engarrafamento por toda a extensão do entorno do antigo carrefour. Assim evitando o engarrafamento, os passageiros desembarcam na entrada do terminal cortando caminho entre os ónibus  seguem até suas plataformas causando riscos de acidentes graves. Seria também prudente por parte dos motoristas não desembarcarem os passageiros ali, mas um para, vem outro, e assim os demais vão desembarcando e quando você vê, tem  uma invasão de pessoas no meio dos ónibus atrapalhando o fluxo e gerando riscos. Alôoooo Teroni, Alô secretaria de transportes, cedê vocês.... um abraço e inté.

AUXÍLIO RECLUSÃO? TÁ DE SACANAGEM!!!

Incrível !!!!!

Caro amigo brasileiro, essa é de morrer de ódio.
O salário do presidiário é de R$ 810,00 ! Acredita? Não? Tá bem então leia e clik no link abaixo para ficar com mais raiva ainda ok 

Será que os governantes do Brasil acreditam que um criminoso merece uma remuneração superior a de um trabalhador????

A PORTARIA JÁ FOI REVOGADA DE Nº 333, DE 1º/06/2010 NA QUAL O VALOR DO SALARIO FAMíLIA  por PRESIDIARIO PASSOU A SER DE R$810,18! ! ! E TEM MAIS. . . NO CASO DE MORTE DO "POBRE PRESIDIÁRIO", A REFERIDA QUANTIA DO AUXÍLIO- RECLUSÃO PASSA A SER "PENSÃO POR MORTE". Quer dizer,  O GRANDE LANCE É ROUBAR OU MATAR PARA SER PRESO, ASSIM SUSTENTAR CONDIGNAMENTE A SUA PROLE, tá bom.....ISTO É INADMISSÍVEL ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! !  INCENTIVO À CRIMINALIDADE ! !   Você sabe o que é o AUXÍLIO RECLUSÃO?  Todo presidiário com filhos tem direito a uma bolsa que, a partir de 1/1/2010 é de R$798,30 por filho para sustentar a família, já que o coitadinho não pode trabalhar para sustentar os filhos por estar preso.  Mais que um salário mínimo que muita gente por aí rala pra conseguir e manter uma família inteira né? Ou seja, (falando agora no popular pra ser entendido) Bandido com 5 filhos, além de comandar o crime de dentro das prisões, comer e beber nas costas de quem trabalha e/ou paga impostos, ainda tem direito a receber auxílio reclusão de R$3.991,50 da Previdência Social. Qual pai de família com 5 filhos recebe um salário suado igual ou mesmo um aposentado que trabalhou e contribuiu a vida inteira e ainda tem que se submeter ao fator previdenciário? Mesmo que seja um auxílio temporário, prisão não é colônia de férias.   Isto é um incentivo a criminalidade. Que politicos e que governo é esse????? Não acredita? Confira no site da Previdência Social. Portaria nº 48, de 12/2/2009, do INSS http://www.previdenciasocial.gov.br/conteudoDinamico.php?id=22 Pergunto-lhes: 1.De que vale estudar e ter uma profissão? 2. Trabalhar 30 dias para receber salário de R$622,00, fazer malabarismo com orçamento pra manter a família? 3. Viver endividado com prestações da TV, do celular ou do carro que você não pode ostentar pra não ser assaltado? 4. Viver recluso atrás das grades de sua casa? 5. Por acaso os filhos do sujeito que foi morto pelo coitadinho que está preso, recebe uma bolsa de R$798,30 para seu sustento? 6. Já viu algum defensor dos direitos humanos defendendo esta bolsa para os filhos das vítimas?  Na boa gente, acho q devemos anunciar isso pro mundo. Eu... faço esse pequeno gesto de indignação, e você? Vamos divulgar!!!!

ASSEMBLEIA GERAL CAMPANHA SALARIAL 2012

No dia 17/01/2012 na sede de Niterói, Rua Marechal Deodoro nº 74, às 10:00 horas, em primeiro turno, em segundo turno às 17:00 horas em primeira convocação, às 17:30 horas em segunda e às 18:00 horas em terceira e última convocação.

Não deixe de comparecer é importantíssimo sua presença.

Feliz 2012

De uma coisa podemos ter certeza: de nada adianta querer apressar as coisas. Tudo vem ao seu tempo, dentro do prazo que lhe foi previsto. Mas a natureza humana não é muito paciente. Temos pressa em tudo! Aí acontecem os atropelos do destino, aquela situação que você mesmo provoca, por pura ansiedade de não aguardar o tempo certo.  Mas qual é esse tempo certo? Bom, basta observar os sinais. Geralmente quando alguma coisa está para acontecer ou chegar até sua vida, Pequenas manifestações do cotidiano, enviarão sinais indicando o caminho certo. Pode ser a palavra de um amigo, um texto lido, uma observação qualquer. Mas com certeza, o sincronismo se encarregará de colocar você no lugar certo, na hora certa, no momento certo, diante da situação ou da pessoa certa! Basta você acreditar que nada acontece por acaso! E talvez seja por isso que você esteja agora lendo essas linhas. Tente observar melhor o que está a sua volta. Com certeza alguns desses sinais já estão por perto, e você nem os notou ainda né. Lembre-se que o universo, sempre conspira a seu favor, quando você possui um objetivo claro e uma disponibilidade de crescimento. Por isso desejo que 2012 traga bons fluidos e muitas oportunidades para você, meu amigo e minha amiga, são os votos so seu amigo Latino.

Bilhete Único em Niterói começa a valer hoje. Usuários vão pagar apenas R$ 2,50 para usar dois ônibus dentro do intervalo de uma hora, Para o benefício valer na viagem de volta, o intervalo mínimo deverá ser de três horas. Depois da segunda utilização, o desconto só vai estar disponível no dia seguinte. Os bilhetes poderão ser obtidos nos postos de cadastramentos na cidade, ou pelo site da Fetranspor. O bilhete pré-carregado custa R$ 5.

Bilhete Único da cidade de Niterói começa a valer | Jornal O Fluminense

Ser Chefe é?

Há pessoas que quando ocupam um cargo de chefia numa empresa, seja ela pública ou privada, se acham tão importantes e superiores a todos, que perdem o senso e começam a tratar mal seus subordinados. Esquecem o caminho que os levaram até ali; que um dia também foram subordinados a alguém e se imaginam deuses. São arrogantes e prepotentes. Desconhecem a ética, as boas maneiras, o companheirismo e acima de tudo – o profissionalismo.  Descarregam suas frustrações, seus desamores e até mesmo sua incompetência nos seus “imediatos” e quando isso ocorre, o clima torna-se desagradável entre as partes e, faz com que o trabalho não renda como deveria. Já me senti prejudicado pelo meu chefe de tal maneira que o  me deixou  doente, procurei ajuda psicológica, e que o médico me aconselhou a tomar um determinado remédio controlado para relaxar meu descontrole emocional em face ao acúmulo de trabalho; Não estava conseguindo fazer minhas atividades dentro de meu horário. Meu  estresse chegou a tal ponto que não consegui dormir sem o uso do remédio. Quando estava em casa  pensava em voltar à empresa, puts já me sentia atormentado e entrava em pânico.


Infelizmente há chefes que se vestem de uma falsa liderança e conduzem seus subordinados dessa forma; não conseguem enxergar que essa política está ultrapassada, que as pessoas precisam de motivação para sentirem-se dispostas em oferecer o melhor de si e assim sendo, sentir prazer em retornar à sua empresa todos os dias para executarem suas atividades; vestindo a camisa da empresa. Todos têm seus valores individuais, mas unidos em prol de um objetivo comum crescem e fazem sua empresa crescer. Um chefe eficiente não precisa estar a cada momento lembrando que é ele quem determina, pois todos sabem e o respeita por suas atitudes equilibradas, por seu tato em lidar com sua equipe. O sucesso em suas metas traçadas deve ser compartilhado com toda a equipe, pois só será alcançada com a colaboração do mais humilde ao mais elevado participante. Portanto, a educação, a humildade e o respeito, sempre serão ótimos aliados, e nada melhor que um chefe ter em seus colaboradores, amigos e grandes parceiros, espero que esses, aprendam um pouco, boa sorte!!
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Dirigir e cobrar não dá!!!

Para assistir o video, Copie o endereço abaixo e depois cole na sua barra de navegação
 http://www.videolog.tv/video.php?id=488055        (parte 1)
 http://www.videolog.tv/video.php?id=487827        (parte 2)

Bilhete Único será reajustada de R$ 4,40 para R$ 4,95

Passagem com Bilhete Único será reajustada de R$ 4,40 para R$ 4,95 | Jornal O Fluminense

Bilhete Único Municipal chega a Niterói esta semana.O Bilhete Único já vem habilitado para fazer a integração intermunicipal, com as barcas ou linhas intermunicipais

Bilhete Único Municipal chega a Niterói esta semana | Jornal O Fluminense

Trânsito na Amaral Peixoto já está aberto para veículos | Jornal O Fluminense

Trânsito na Amaral Peixoto já está aberto para veículos | Jornal O Fluminense

Sistema BRT em Niterói

Bom dia caro amigos leitores.
 Gavião Peixoto sem estacionamento. Gostou, então pode comemorar a partir de Janeiro o projeto sai do papel, pelo menos é o que afirma a Nittrans, confira a matéria.
Implantação do sistema BRT deve começar em janeiro | Jornal O Fluminense

CARLOS ANDRÉ FERRUGEM

                                                  www.otransitoeavida.blogspot.com.br